| 募集職種 |
総合職 【ナショナル社員】 新規展開エリアも含む全国転勤あり 【リージョナル社員】 ベースを置いた都府県とその隣接都府県(※会社規定地域有)までを転勤範囲とする 【エリア社員】 転居を伴う転勤なし ※エリア社員は、該当エリアの採用が充足次第、募集を停止いたします。 ≪現在のエリア社員募集終了地域≫ 関東）東京都-神奈川県 中部）名古屋市 関西）大阪府-京都市-宇治市-亀岡市-神戸市-三田市-川辺郡-川西市-伊丹市-尼崎市-宝塚市-西宮市-芦屋市 中国）広島市-廿日市市-呉市-東広島市 四国）松山市-伊予市 九州）福岡市-糸島市-糟屋郡-那珂川市-春日市-大野城市-太宰府市-筑紫野市-古賀市-福津市-小郡市-久留米市-三養基郡-鹿児島市 ※地域は随時更新 ※定員満了後の説明会参加者から適応（満了前に参加の場合、選択可能） |
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| 応募条件 | 2022年大学院・大学・短期大学・専門学校 卒業予定者（※文理不問） 2019年3月卒業以降の第二新卒者 普通自動車第一種運転免許(ＡＴ限定可) 【入社時必須】 ※東京都エリア社員を除く |
| 勤務地 | 関東･中部･近畿･中国･四国･九州(沖縄を除く)の各店舗および今後の出店予定の地域 ※地域限定配属可能（リージョナル社員・エリア社員あり） |
| 勤務時間 | ※8：30～21：15の間でシフト制（早番8：30～17：30 遅番12：15～21：15） |
| 採用ステップ& スケジュール |
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| 給与 |
【修士修了・四大卒】 <ナショナル社員 基本給／198,000円> a 東京／ナショナル社員なし b 神奈川・千葉・埼玉／ナショナル社員なし c 北陸・東海・大阪府・京都市周辺・神戸市周辺／223,000円 d 滋賀・奈良・和歌山・京都のc以外・兵庫のc以外／218,000円 e 上記以外のエリア／213,000円 ※一律赴任住宅手当 (c25,000円、d20,000円、e15,000円） <リージョナル社員 基本給／180,000円> a 東京／225,000円 b 神奈川・千葉・埼玉／215,000円 c 茨城・栃木・北陸・東海・大阪府・京都市周辺・神戸市周辺／ 205,000円 d 滋賀・奈良・和歌山・京都のc以外・兵庫のc以外／ 200,000円 e 上記以外のエリア／ 195,000円 ※一律赴任住宅手当 (a45,000円、b35,000円、ｃ25,000円、d20,000円、e15,000円） <エリア社員 基本給／180,000円＞ a 東京／ 210,000円 b 神奈川・千葉・埼玉／200,000円 c 茨城・栃木・北陸・東海・大阪府・京都市周辺・神戸市周辺／ 190,000円 d 滋賀・奈良・和歌山・京都のc以外・兵庫のc以外／ 185,000円 e 上記以外のエリア／180,000円 ※地域手当（a30,000円、b20,000円、c10,000円、d5,000円） 【短大・専門・高専卒】 ＜リージョナル社員 基本給／173,000円＞ a 東京／218,000円 b 神奈川・千葉・埼玉／208,000円 c 茨城・栃木・北陸・東海・大阪府・京都市周辺・神戸市周辺／ 198,000円 d 滋賀・奈良・和歌山・京都のc以外・兵庫のc以外／ 193,000円 e 上記以外のエリア／ 188,000円 ※一律赴任住宅手当 (a45,000円、b35,000円、ｃ25,000円、d20,000円、e15,000円） ＜エリア社員 基本給／173,000円＞ a 東京／203,000円 b 神奈川・千葉・埼玉／193,000円 c 茨城・栃木・北陸・東海・大阪府・京都市周辺・神戸市周辺／183,000円 d 滋賀・奈良・和歌山・京都のc以外・兵庫のc以外／178,000円 e 上記以外のエリア／173,000円 ※地域手当（a30,000円、b20,000円、c10,000円、d5,000円 【店舗開発部】 建築図面担当候補 233,000円 （福岡本社勤務） 【薬剤師】 371,500円（管理薬剤師手当一律支給含む）※試用期間は半年間、労働条件に違いはありません。 ※地域手当はそれぞれの地区に一律支給されます。 ※全て赴任住宅手当を含む額を記載。 |
| 諸手当 | 通勤手当※・超過勤務手当・薬剤師手当・登録販売者手当・役職手当・赴任住宅手当※・転居支度金制度・異動回数給・帰省手当（ナショナル社員のみ）・広域生計手当※・地域手当※・遠隔地（離島）手当・語学手当（英語・中国語・韓国語）・スタッドレスタイヤ手当※ 等 |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年２回（７月・12月） |
| 休日休暇 | 年間休日110日 週休2日で月9日（2月…8日/5･6･7月…10日） 希望休制度（公休日のうち2日は自由に指定可能 ※5・6・7月は3日） 年次有給休暇・リフレッシュ休暇（6連休を年に1回または4連休を年に2回） 特別有給（結婚休暇7日間・赴任休暇or引越休暇）・産前産後休暇・育児休暇・時短勤務・介護休業 等 |
| 保険 | 健康・雇用・労災・厚生年金保険 各種完備 |
| その他の福利厚生 | 育児支援制度 ※上記休暇の他に（出産育児一時金・出産手当金・育児休業給付金） 生活支援制度 社宅制度（単身者向け駐車場付き物件を手配）･家賃補助（家賃の半額程度を会社負担）※ただし上限あり 引越しサポート（業者手配・費用負担･物件紹介）・永年勤続表彰（お祝い金）・社員持株会制度（奨励金補助）・積立貯蓄・保険団体割引制度（自動車・生保）・低金利ローン（住宅・マイカー）・退職金制度・定期健康診断･人間ドック補助・インフルエンザワクチン補助･従業員割引販売（不定期） えらべる倶楽部（福利厚生サービス）に加入…娯楽・宿泊施設などの大幅優待あり 例）映画が1本500円で鑑賞可能・1泊5000円の割引補助あり！ |
