〇名前 小倉由里子

〇出身 福岡県/福岡大学

〇経歴
2007年 入社（熊本県配属）
2008年 副店長へ昇進
2009年～ 採用課へ異動
・・・採用課で長老です。笑

私は一番左にいます

実は私、入社当時は「３年で辞める」と意気込んで入社をしました！
今思うと何で？と思うのですが・・・当時は本気でした。
それが何と！入社20年を目前にいることに気が付き、震えが止まりません（いい意味での震えです）

なぜ続けられたのか？
①人間関係で悩むことがなかった
②オンオフの切り替えがしっかり出来る
③様々な仕事を任せてもらえる
④会社の成長が目に見える
：
挙げると止まらない・・・
働いてみたら辞めたくなくなったというのが正直なところです。

今回はつい最近４連休（リフレッシュ休暇）を取得したので、その報告をさせていただきます！
ちなみにBest of active recruiter　の自負があります。
そんな私の４月１か月の思い出写真をまとめてみました。

リフレッシュ休暇は沖縄へ。
部屋からきれいな海を見てダラダラ過ごす、贅沢な時間の使い方をしました。
希望休（２連休）をとって、長崎プチ旅行へ。
道路沿いにコスモスの新店があり、思わず写真を撮ってしまいました。職業病です。笑

いちご狩りやトマト狩り、野球観戦などなど・・・４月も充実した日々を過ごしたなぁ。

小売業は”休みが取りづらい”イメージをお持ちの方も多いと思います。
私は言いたい。そのイメージ、誰の・いつの情報ですか？と！
（もちろんアルバイト経験からそう思う方もいるかもしれませんが・・・）

もちろん、土日固定の休みではないです。
世間の大型連休中は忙しいです。

でも！
ちょっと時期をずらして連休が取れます（旅行費用が断然お得。）
希望休で友達と合わせることも、土日連休も可能。

休みに呼び出されることもありません。

何より家に持ち帰ってする仕事がない！！
これは本当に大きい。
休みは休み、仕事をしたくても出来ないのです。

少なくとも当社では、
小売業＝休みが取りづらい
というイメージは当てはまらない。

就活をする際、業界一括りで判断をするのはもったいない。
例えば上場している小売業はコンプライアンスが厳しいので、福利厚生がしっかりしている。
個々の企業に着目して、ご自身の気になる部分を判断するのがおすすめです！

当社は選考の過程で社員インタビューも出来ます。
現場（店舗）の社員に何を聞いてもOK！ブラックなこともOK。
これから始まるオープンカンパニーでも、遠慮せず気になることをお聞きください。

リフレッシュが出来るから、仕事を頑張れる。
見聞が広がると、思わぬ所で仕事の役に立つ。
・・・カッコよくまとまりました★

今後もこれをモットーに、オンもオフも充実させたいと思います！
合説や選考でお会いした際には、皆さんの息抜き方法を教えてくださいね。